1、制定公司销售战略,计划及预算,能够带领销售团队完成公司的年度中国区销售目标;
2、提高市场占有率,并能成功开拓公司年度计划中的目标城市、市场以及渠道;
3、熟悉运用CRM系统进行销售部日常管理;
4、管理中国区20人以上的销售团队,负责销售人员的招聘、培训、提升及管理,监督。确保销售团队的凝聚力和士气,并且为公司发展培养并储备人才;
5、销售内控管理:制定并执行销售部规章制度、工作流程、管控价格、合同、样品及人员行为规范;
6、搭建售后服务团队,制定售后服务标准并且负责公司售后服务的管理。
任职要求:
1、学历要求:大学本科及以上,年龄38-45岁;
2、十年以上建材行业一线销售经验,并且是一位优秀的销售人员。对大项目销售有一定的了解和经验更佳;
3、五年以上销售管理经验。(能够管理20人以上的销售团队);
4、具有较强的执行力,沟通能力,分析能力。
5,薪资面议