1、制定公司销售战略，计划及预算，能够带领销售团队完成公司的年度中国区销售目标；
2、提高市场占有率，并能成功开拓公司年度计划中的目标城市、市场以及渠道；
3、熟悉运用CRM系统进行销售部日常管理；
4、管理中国区20人以上的销售团队，负责销售人员的招聘、培训、提升及管理，监督。确保销售团队的凝聚力和士气，并且为公司发展培养并储备人才；
5、销售内控管理：制定并执行销售部规章制度、工作流程、管控价格、合同、样品及人员行为规范；
6、搭建售后服务团队，制定售后服务标准并且负责公司售后服务的管理。
任职要求：
1、学历要求：大学本科及以上，年龄38-45岁；
2、十年以上建材行业一线销售经验，并且是一位优秀的销售人员。对大项目销售有一定的了解和经验更佳；
3、五年以上销售管理经验。(能够管理20人以上的销售团队）；
4、具有较强的执行力，沟通能力，分析能力。
5，薪资面议
